Nel video: Julia Hartz, Co-founder & President di Eventbrite, Tom Preston-Werner, Co-founder & CEO di GitHub, Hannah Kain, CEO & President di ALOM, John Lilly, Partner at Greylock e precedentemente CEO di Mozilla, e Dave Kashen, Startup Coach & Consultant di Quantum Leading.
Contenuto: C’è un aspetto spesso tralasciato dalle startup quando muovono i primi passi: la cultura d’impresa. Come si fa a rispettare la propria cultura aziendale quando si cresce? Che sacrifici bisogna fare per mantenere saldi i valori e le aspettative? Cosa funziona e cosa non funziona per promuovere la cultura aziendale all’interno di tutta l’organizzazione?
Tag: startup founder, startup culture, management, technology, innovation
@RIPRODUZIONE RISERVATA
